Styrk dine HR-kompetencer med vores kurser og uddannelser

HR-professionelle spiller en afgørende rolle i at forme og udvikle en organisation. Vores kurser giver dig de nyeste værktøjer og metoder til at optimere dine HR kompetencer og blive en værdifuld samarbejdspartner for medarbejdere og ledere.

Du bliver rustet til at forbedre rekrutteringsprocesser, medarbejderudvikling og trivsel, så du kan skabe en arbejdsplads, hvor talenter tiltrækkes og fastholdes. Og du lærer at håndtere HR jura, vanskelige samtaler og konflikter samt at understøtte en bæredygtig udvikling fremadrettet. 

Er du i tvivl om, hvilket kursus der er det rette for dig, så bestil et opkald med en af vores uddannelsesrådgivere nederst på siden, så vil de hjælpe dig videre. 

Udvalgte kurser til dig:

Psykologisk tryghed

Psykologisk tryghed

På dette to-dages kursus lærer du, hvad psykologisk tryghed er, og hvordan du fremmer både præstationer og proaktivitet samt et trygt og bæredygtigt arbejdsliv ved at understøtte psykologisk tryghed.

Kommunikation i praksis

Diversitet og inklusion

Vores 1-dags workshop er designet til at give dig de nødvendige værktøjer og viden til at skabe en inkluderende ledelse, som styrker såvel rekruttering som performance og innovation.

HR i praksis

HR i praksis

Lær hvordan du bliver en relevant sparringspartner for virksomhedens ledere, så de kan performe bedre i kraft af din know-how og deres sparring med dig.

Coachuddannelse

Coachuddannelse for ledere

Udvikl dig som leder og få samtidig et effektivt værktøj til at motivere dine medarbejdere og hjælpe dem med at få mest muligt ud af deres potentiale, med en coachuddannelse for ledere.

Organisation og arbejdspsykologi

Organisation og arbejdspsykologi

Forstå adfærdsmønstre og de psykologiske faktorer, der ligger bag menneskets adfærd og behov. Grundlaget for bedre samarbejde, kompetenceudvikling, at mindske stress og øge motivation.

Ledelse med compassion

Ledelse med Inner Development Goals

Lær at lede med udgangspunkt i det globale initiativ Inner Development Goals (IDG). Med IDG som ramme og pejlemærke styrker du som leder mental balance, samtidig med at du understøtter positive forandringer og en bæredygtig udvikling.

Kurser og uddannelser

Coaching og konflikthåndtering

På kurset lærer du at bruge coaching til at løse konkrete ledelsesudfordringer. Du får både et teoretisk fundament og praktisk træning i at bruge specifikke samtaleredskaber.

Bæredygtig ledelse

Lær hvordan du bidrager positivt til en bæredygtig udvikling til gavn for både din organisation og samfundet omkring dig. Få værktøjer til at understøtte bæredygtighed og få indsigt i de koncepter og lovkrav, der knytter sig til en bæredygtig omstilling.

Ledelse og forhandling

Konflikthåndtering

Du lærer at opbygge en sund konfliktkultur, hvor I er åbne og nysgerrige, når der opstår uenigheder og løser konflikter med dialog og fælles indsats. Teknikkerne er hentet fra konfliktmægling og er tilpasset ledere.

Ledelse af bæredygtig udvikling

Ledelse af bæredygtig udvikling

Ledelse af bæredygtig udvikling handler om at indarbejde samfundsansvar og bæredygtighed i hele virksomhedens værdikæde – lige fra produktionsudvikling, indkøb, produktion og salg til HR, kvalitetssyring, kommunikation og branding.

Forandringsledelse

Forandringsledelse

Få styrings- og kommunikationsredskaber til at sætte retning, bevare overblik og skabe tryghed i forandringsprocessen, så du kan give dine medarbejdere mod på nye udfordringer og motivere dem til at være medspillere.

Ledelse og facillitering

Ledelse og facilitering

Du vil få indsigt i metoder og teorier samt praktisk træning i konkrete faciliteringsgreb. Vi arbejder med cases fra din egen virkelighed, og du får løbende feedback fra både undervisere og de øvrige deltagere.